南华大学附属南华医院：“四个聚焦”推动主题教育走深走实
南华大学附属南华医院严格贯彻落实上级党委决策部署，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，聚焦学思践悟、党建引领、破解难题，推动主题教育走深走实、见行见效。
聚焦学思践悟 精心组织“大学习”
医院党委认真履行主体责任，将主题教育作为重大政治任务，第一时间传达学习，第一时间动员部署，第一时间制定实施方案，高标准分解目标要求，高效率统筹一体推进，将规定动作落实情况纳入党支部考核，推动主题教育深入基层。班子成员带头学习党的创新理论、带头专题研讨、带头讲授党课，以“关键少数”带动“绝大多数”。班子成员分别给所联系的党支部上主题教育专题党课，撰写高质量发展论文9篇。医院组织4次党委中心组理论专题学习研讨，每月常态化开展职工政治学习，扎实推进“一月一课一片一实践”活动，做到党员全参与、学习全覆盖。
聚焦党建引领 精细推进“大融合”
医院党委充分发挥党建引领作用，在融合上做文章，将主题教育融入医院三甲复审、卓越服务、安全生产、公立医院绩效考核等重点工作，以高质量党建引领医院高质量发展。医院开展“党建+服务”，以党建与服务融合案例大赛为抓手，推动卓越服务落地见效，17个典型案例凸显“一支部一特色，一支部一品牌”，同时，开展“党建+安全生产”，以安全生产“百日攻坚”行动和“安全生产月”活动为契机，党委书记、院长带队开展安全大巡查，查找安全隐患29个，已整改到位22个，7个正在整改中。医院还开展了“党建+清廉行动”，组织党员干部赴衡州监狱接受廉洁警示教育，让党员干部在特殊的党课中接受洗礼。此外，医院还推动官网提质升级，深化文化内涵。
聚焦破解难题 精准发力“大实践”
党委班子成员围绕学科建设、人才引育、教学科研等方面，深入一线开展大调研、大实践。医院与核工业卫生学校分别以“学科建设”和“卫校专业群建设”为主题，同题共答。党委书记和院长亲自带队招聘高层次人才，带队进行市场“大走访”，职能部门主动下临床科室，深入一线查找问题。主题教育期间，医院累计开展调研30余次，开展各类座谈会22次，查找问题35个，已整改13个，其余正在整改中，形成调研报告2篇。医院加大临床重点专科培育力度，提高对国家临床重点专科建设项目的资金支持标准，神经内科获批国家临床重点专科建设项目，手足外科获批国家临床重点专科培育项目。五大中心运行机制日趋完善。核工业卫生学校新增设口腔修复工艺等4个专业，形成了特色鲜明的专业群，成为全省医卫类中职学校标杆。医院针对大调研中查找的问题，召开发展务虚会，以务虚促务实，解决历史遗留问题2个。
聚焦立章建制 精心谋划“大发展”
医院坚持“当下改”与“长久立”相结合，对主题教育中的好做法、好经验，及时以制度形式固定下来，对反复出现的问题，从制度上找原因，防止问题反弹，近期修订医院制度106个，完善工作流程46个。医院始终坚持以推动高质量发展检验主题教育成果，今年医院发展定位为稳增长、调结构、增效益，与去年同期相比，1~6月患者住院次均费用下降7.03%，平均住院日下降1.34%，真正做到让利于老百姓。医院感染科被评为“全国工人先锋号”，医院获评“湖南省法治建设先进集体”等荣誉称号，医院的医改宣传及现代医院管理制度试点工作获省卫生健康委通报表扬。
南华医院党委始终把理论学习、检视问题、调研整改贯穿发展始终，做到理论学习不放松、找问题想办法不放松、促进发展不放松、履行民生事项承诺不放松，以更高的标准、更实的举措、更严的要求推动主题教育见行见效，推动医院高质量发展。
编辑：郭晓薇 刘欣茹
审核：王政清
