以品牌建设为抓手 推动基层党建高质量发展
近年来，首都医科大学附属北京佑安医院党委在推进基层党建高质量发展的过程中，紧紧抓实党支部建设，强化党建品牌建设，推动党建与业务同频共振、同向发力，切实把党的组织优势转化为发展优势。
高起点抓实，让全院上下动起来
医院对全体党支部干部进行培训，提升品牌意识，凝聚思想共识，明确党建品牌创建思路，引导党员干部变“要我创建”为“我要创建”，让争创品牌成为上下一致的目标追求和行动自觉；做好顶层设计，着力增强党建引领渗透力，鼓励引导各党支部把品牌创建融入学科发展、特色诊疗、队伍建设、人才培养、科研创新、服务品质提升、医院文化建设等方面，以党建品牌建设助推医院中心任务、重点工作落实落地，推动党建工作与业务发展一盘棋、双提升。
医院建立健全“党委领创、党支部主创、党群部门助创”党建品牌建设长效机制，强化责任落实，凝聚合力，为党建品牌创建保驾护航。
高标准抓细，让品牌建设实起来
医院积极响应北京市医院管理中心号召，扎实开展“一院一品牌”创建工作。针对党支部实际需求，医院党委开展个性化指导，帮助各党支部找准重点、突出特点、突破难点、打造亮点。各党支部结合自身实际需求和业务特点，聚焦中心任务，深挖特色亮点，落实各项举措，培育创建“北京佑安爱心家园”“‘互佑心安’心肺复苏培训公益项目”“党建引领、三驾齐驱，点燃学科高质量发展红色引擎”“肿瘤患者暖心小屋”“‘双工联动’提升医院服务暖实力”“佑安天使 守护万家”“党建引领 擦亮人文科室闪亮招牌”等一批主题突出、特色鲜明、成效明显、群众认可、有示范引领作用的基层党建品牌。
高质量抓牢，让示范引领活起来
医院党委不断提升党建品牌的示范带动效应，着眼打基础、建机制、利长远，引导各党支部进一步总结梳理好经验、好做法，促进工作提质增效，开展品牌创建评比活动，本着优中选优原则，树立一批“叫得响、立得住、可推广、能持久”的创新先进典型，进行集中表彰，营造学有目标、赶有方向的浓厚氛围；举办党建品牌创建经验成果交流会，推动各党支部互学互鉴、相互促进，注重挖掘提炼具有突出亮点和推广价值的党建品牌，加大对外宣传力度，提升基层党建影响力和扩大基层党建覆盖面，做到点上出彩、面上开花、整体推进。
医院党委通过党建品牌建设的从无到有、从有到优、从优到精，有力激发了基层党建的新活力，注入了事业发展的新动能，一个个党支部“小盆景”正连接成一片片“风景线”，成为新时代基层党建工作的生动缩影。
编辑：张方飞 王天鹅
审核：王政清 王朝君
